(Hybrid) Recruiter

CV Maju Sri ยท ๐Ÿ“ Depok ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 4.000.000 โ€“ Rp 7.000.000 per month
CV Maju Sri adalah perusahaan yang sedang berkembang dengan visi untuk menjadi pemimpin dalam industri kami. Kami sedang mencari seorang Recruiter yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini menawarkan kesempatan untuk bekerja secara hybrid, memberikan fleksibilitas dan keseimbangan antara kehidupan profesional dan pribadi. Kami mencari seseorang yang memiliki semangat untuk menemukan dan mengembangkan talenta-talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan kami.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan pencarian dan seleksi kandidat untuk posisi yang tersedia di perusahaan.,Mengembangkan dan menjaga hubungan baik dengan sumber daya manusia internal dan eksternal.,Membuat dan memelihara basis data kandidat yang potensial.,Menyiapkan dan menyampaikan laporan rekrutmen secara berkala kepada manajemen.,Mengembangkan dan menerapkan strategi rekrutmen yang efektif untuk mencapai target perusahaan.,Menangani proses perekrutan dari awal hingga akhir, termasuk wawancara, penilaian, dan penawaran pekerjaan.,Memahami kebutuhan perusahaan dan memastikan bahwa kualifikasi kandidat sesuai dengan posisi yang tersedia.,Mengikuti perkembangan tren rekrutmen dan menerapkan praktik terbaik dalam industri.

๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

Sarjana dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait di industri rekrutmen.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.,Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang kuat.,Pengalaman dalam menggunakan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS (Applicant Tracking System).,Familiaritas dengan hukum dan peraturan terkait rekrutmen dan perekrutan.,Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan secara mandiri.,Kemampuan untuk beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis dan berubah-ubah.

๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

Kemampuan untuk melakukan wawancara yang efektif.Kemampuan untuk membuat profil pekerjaan yang menarik.Kemampuan untuk mengelola proses perekrutan secara efisien.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang kompetitif.Kemampuan untuk bekerja secara hybrid dengan baik.Kemampuan untuk bekerja dengan tim internal dan eksternal.Kemampuan untuk berkomunikasi dengan kandidat dan klien secara profesional.Kemampuan untuk bekerja dengan waktu yang ketat dan tekanan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

Lowongan Terkait