(Hybrid) HR Manager

PT Permata Pancaran · 📍 Lubuklinggau, Sumatera Selatan · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 14.000.000 – Rp 23.000.000 per month

PT Permata Pancaran sedang mencari seorang HR Manager yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Sebagai HR Manager, Anda akan bertanggung jawab atas semua aspek sumber daya manusia di perusahaan kami. Anda akan bekerja secara hybrid, yang memberikan kesempatan untuk bekerja dari kantor dan dari rumah.

Kami mencari seseorang yang memiliki pengalaman dalam manajemen sumber daya manusia dan memiliki kemampuan untuk membangun hubungan yang baik dengan karyawan dan manajemen. Anda harus memiliki pemahaman yang kuat tentang hukum dan peraturan yang berlaku di Indonesia serta mampu mengelola proses rekrutmen dan pengembangan karyawan.

Jika Anda memiliki semangat untuk berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami dan ingin bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan inovatif, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan,Membangun kebijakan dan prosedur HR yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan,Mengelola hubungan dengan karyawan, termasuk pelatihan dan pengembangan profesional,Mengelola proses penggajian dan benefit karyawan,Mengelola hubungan dengan pihak ketiga, seperti penyedia layanan HR outsourcing,Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala,Mengelola proses perencanaan suksesi dan pengembangan talenta,Memberikan dukungan dan bimbingan kepada manajemen dalam hal sumber daya manusia

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau magister dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait,Minimal 5 tahun pengalaman dalam manajemen sumber daya manusia,Memiliki pemahaman yang kuat tentang hukum dan peraturan yang berlaku di Indonesia,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu membangun hubungan yang baik dengan karyawan dan manajemen,Memiliki kemampuan analitis dan problem-solving yang kuat,Memiliki pengalaman dalam mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan,Memiliki pengalaman dalam mengelola proses penggajian dan benefit karyawan,Memiliki pengalaman dalam mengelola proses perencanaan suksesi dan pengembangan talenta

🛠️ Keahlian

Kemampuan berkomunikasi yang baikKemampuan analitis dan problem-solvingKemampuan manajerial yang baikPemahaman yang kuat tentang hukum dan peraturan yang berlaku di IndonesiaPengalaman dalam mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawanPengalaman dalam mengelola proses penggajian dan benefit karyawanPengalaman dalam mengelola proses perencanaan suksesi dan pengembangan talenta
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait